1.组织所在销售区域有关客户合同、客户情况、客户付款等的日常运营，包括：控制、批准以及按照公司政策和管理层指示汇报工作；保证根据划分的不同客户和市场定期向销售总监报告和反馈。
2.计划、组织、控制和持续的改善销售区域组织结构和人员配置，使其与公司管理原则、政策和战略目标（短期、中期、长期）的相匹配。整合客户资料和客户反馈信息。
3.持续监督执行中的表现（预算，预测，回款，成本和收益性，效率/产出，销售收益率，…），主动使用各种方式确保区域战略的实施以达到公司目标。特别是要通过管理销售区域业务和团队保证达成积极的，盈利的销售目标和业务发展目标。
4.确保定期与关键客户联系以获得直接需求或间接反馈（产品或服务）；持续地关注客户关系和实施措施以增进与相关部门的合作和协调反馈。
5.在其它部门（总部销售管理层、人力资源部、财务部、产品经理、大客户经理）的支持下，通过开发培训来管理区域销售团队的技能及专业知识。
6.��受销售总监或总经理安排的其他工作。
任职资格：
1.学历：大专及以上，自动化相关专业
2.经验：丰富的（直销）销售和销售管理经验，特别是在自动化工业和自动化产品领域。
3.有丰富的带领销售团队的经验，有丰富的管理跨省区域业务的能力
4.有较强的市场分析和谈判能力，有较强的语言表达能力
5.有较强的沟通和团队协作能力
6.熟练使用办公自动化软件（可接受应届毕业生）